近日，廣東省首個大學生村官成長促進會在茂名市成立。該促進會由茂名市委組織部和共青團茂名市委牽頭成立，目的是提供一個促進大學生村官加快成長的新平臺；也是一個組織部門適應大學生村官管理工作發展客觀要求，育才、識才、用才的新平臺。
據了解，茂名市大學生村官成長促進會主要實現“自我服務、自我管理、自我發展”。一是交流思想。大學生村官從校門到農門，以全新的面孔來到農村這個新環境，走上村干部這個新崗位，難免思想會“水土不服”。有了促進會這個平臺，大學生村官們可以聚在一起，通過座談研討、外出活動、QQ群交流等形式，暢談心事，互訴心聲，解開思想疙瘩，形成思想共識，從而在思想上進一步增強扎根農村意識、服務群眾意識、鍛煉自我意識。二是溝通工作。促進會為大學生村官之間、大學生村官和領導之間、大學生村官和企業之間搭建了一個互動溝通的平臺，可以讓大學生村官更多地了解村情民意，更快地融入農村、農民生活，更好地明確工作重點、理清工作思路，更有效地破解工作難題，使大學生村官這一個惠農政策宣傳員、民情民意調研員、科技推廣特派員、黨建工作輔導員、矛盾糾紛調解員和市場信息傳播員的作用得到進一步的發揮。三是共享信息。大學生村官所在的經濟薄弱村大多交通不便，信息不暢，群眾雖有創業致富的愿望,苦于沒有致富的信息和門路。傳遞信息是大學生村官的主要任務之一。促進會這個平臺，是致富信息的聚集地，大學生村官通過交流、分享獲得更大量的致富信息，從而更好了解市場動態，為農村群眾提供更符合實際的致富信息。
此外，組織部門通過這個平臺可以更好地育才、識才、用才。一是用心育才。通過這個平臺，定期對大學生村官進行培訓，并結合產業政策和大學生村官實際，設立創業項目庫，有針對性地向大學生村官推介，讓大學生村官在自主創業中茁壯成長。二是競技識才。大學生村官成長促進會組織的各類比賽活動，不僅可以使大學生村官增長見識、提高能力，還可以使優秀大學生村官脫穎而出，進入組織部門的視野。三是科學用才。重基層、重一線，是選人用人新導向，大學生村官文化素質高，工作積極肯干，有改革創新精神，在工作中積累了一線經驗。組織部門可以引導優秀大學生村官留任村干部崗位，為村級組織注入“源頭活水”，激發“鯰魚效應”；或統籌定向公考選拔一批優秀大學生村官進入基層公務員隊伍，增強基層組織活力，為簡政強鎮提供人才保障；或在事業單位招聘中給予加分優惠，吸引優秀大學生村官到事業單位工作；或向各行各業推薦有專項才能的大學生村官，更好發揮大學生村官在經濟社會建設中的積極作用。
